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古建筑装修施工人力资源管理的工作步聚

发布时间:

2020-08-09

 ①在古建筑改造施工编制人力资源规划;

古建筑改造施工通过招聘增补员工;
古建筑改造施工通过解聘减少员工;
古建筑改造施工进行人员甄选;
古建筑改造施工员工的定向;
古建筑改造施工员工的培训;
古建筑改造施工形成能适应组织和不受更新技能与知识的能干的员工;
古建筑改造施工员工的绩效考核;
古建筑改造施工员工的业务提高和发展。